АКТУАЛЬНЫЕ ЗАРПЛАТНЫЕ РЕШЕНИЯ 2026

19 августа 2026 года пройдёт онлайн-конференция «АКТУАЛЬНЫЕ ЗАРПЛАТНЫЕ РЕШЕНИЯ 2026», посвящённая стратегиям оплаты труда, мотивации сотрудников и управлению фондом оплаты труда. Событие входит в серию конференций «HR-Трансформация 2026».

В деловой программе заявлены 15 спикеров из компаний реального сектора. Представители «ВкусВилла», ОТП Банка, «Росгосстраха», СУЭК, ГК «РостАгро», «Комуса» и других организаций разберут решения, которые помогают сохранять конкурентоспособность зарплат и удерживать сотрудников в условиях ограниченного бюджета.

Цель и главные темы

Конференция посвящена ситуациям, в которых привычные подходы к компенсациям и льготам перестают отвечать условиям рынка труда.

Основные темы:

• изменение стратегии оплаты труда с учётом рыночных ставок и возможностей компании;

• сочетание зарплаты, льгот, карьерных возможностей и нефинансовой мотивации;

• бюджетирование зарплат и внутренняя справедливость вознаграждения;

• инструменты зарплатной аналитики и сравнения показателей с рынком;

• управление ФОТ и численностью при сокращении бюджета;

• автоматизация расчётов, отчётности и планирования зарплат;

• применение искусственного интеллекта для обработки данных о вознаграждении.

Кому будет полезно

Конференция будет интересна:

• HR-директорам и руководителям HR-функции;

• директорам и специалистам по компенсациям и льготам;

• руководителям направлений мотивации и организационного развития;

• специалистам по экономике труда и заработной плате;

• руководителям подбора и удержания персонала;

• сотрудникам, которые отвечают за бюджетирование ФОТ и зарплатную аналитику.

Программа

• 10:30–10:40
  Открытие конференции и вступительное слово модератора
  Модератор: Людмила Пестышева, HRD компании «Овербест Рус».

• 10:40–11:20
  Дискуссия «Как компании меняют стратегию оплаты труда, чтобы быть в рынке?»
  Эксперты обсудят зарплатную конкуренцию, удержание сотрудников, бенефиты и современные инструменты зарплатной аналитики.

• 11:20–11:40
  Аналитический доклад «Какие зарплатные решения предлагают аналитики в текущей ситуации?»
  Спикер: Ирина Санева, руководитель практики исследований рынка труда «Тауэрс Консалтинг».

• 11:40–12:00
  Доклад «Как увязать бюджетирование зарплат, рынок и внутреннюю справедливость в одну стратегию?»
  Спикер: Оксана Орлова, директор по персоналу «Том Тэйлор Рус».

• 12:00–12:20
  Кейс «Как понять потребности сотрудника по зарплате раньше, чем он понял сам?»
  Практические подходы к оценке ожиданий сотрудников и эффективности системы льгот.

• 12:20–13:00
  Кейс «Как, используя возможности автоматизации, предлагать сотрудникам рыночно-конкурентные условия?»
  Разбор инструментов автоматизации процессов оплаты труда и управления вознаграждением.

• 13:30–14:00
  Доклад для начинающих «Как подобрать структуру мотивации, которая работает именно в нашей компании?»
  Спикер: Елена Долгова, директор HR и корпоративного управления АО «Татспиртпром».

• 14:00–14:30
  Дискуссия «Точки кипения, где старая стратегия C&B ломается окончательно»
  Обсуждение современных моделей оплаты труда, удалённой работы, грейдов и роли HR в новой организационной среде.

• 14:30–14:50
  Кейс «Как составить тепловую карту компенсаций?»
  Практические методы анализа зарплат и льгот относительно рынка и стратегии компании.

• 14:50–15:10
  Кейс «Какие методы и инструменты зарплатной аналитики помогают контролировать рост затрат?»
  Спикер: Елена Воронова, исполнительный директор Центра управления персоналом Банка ЦентрКредит.

• 15:10–15:30
  Кейс оптимизации «Как управлять ФОТ и численностью, когда бюджет на персонал сокращается?»
  Спикер: Оксана Шакирова, директор по персоналу ГК «РостАгро».

• 15:30–15:50
  Доклад «Как доказать сотрудникам, что социальный пакет компании реально работает?»
  О подходах к повышению ценности корпоративных льгот и социальных программ.

• 15:50–16:10
  Доклад «Как использовать ИИ для автоматизации расчётов и формирования отчётов по зарплатам?»
  Спикер: Александр Палкин, директор по организации труда и заработной плате «Овербест».

• 16:10–16:30
  Доклад «Как автоматизировать процессы бюджетирования зарплат?»
  Планирование заработной платы, контроль исполнения бюджета и рекомендации по автоматизации.

• 16:30–16:40
  Подведение итогов конференции

Зачем участвовать

На конференции вы сможете:

• сравнить зарплатные подходы своей компании с практиками работодателей из разных отраслей;

• разобраться, как связать рыночные показатели, бюджет и внутреннюю справедливость;

• изучить методы контроля затрат на персонал и корректировки системы мотивации;

• узнать, как оценивать востребованность льгот и социального пакета;

• рассмотреть инструменты автоматизации расчётов, бюджетирования и подготовки отчётности;

• определить, какие решения можно использовать в собственной системе вознаграждения.

Организатор — Quorum Conference.